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障害者を雇用するには、作業施設や設備の改善、職場環境の整備、特別の雇用管理等が必要とされることが多く、経済的負担が伴うことから、雇用義務を履行している事業主と履行していない事業主とではその経済的負担に差が生じることとなります。

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From: koluri: at: 2010年02月28日 09時47分: ありがとうございます！こんごともよろしくおねがいいたします！！
From: aozorakazoku: at: 2010年02月28日 09時47分: @hiro7_m はじめまして花にさそわれてふらっとフォローです(笑)よろしくおねがいします
From: mint_snow: at: 2010年02月28日 09時46分: @ohiru5han おねがいします
From: makoto24mako: at: 2010年02月28日 09時46分: @WayOutWaif わわ！本当ですか！？じゃあダイジョブかな…？ありがとうございますー♪ついったーのローカルルールって意外と紛らわしいですよね。私も半年ぐらいRTとか意味が分からず使ってましたw
From: wing_cl: at: 2010年02月28日 09時46分: @GARGILL まぁ１戦闘中に１０、２０、３０どれかを二つ以上超えればルール的には暴走中に暴走することになります、感情が反転してないとそのまま同じ種類の暴走を続けるだけになりますが